Úvod

Byla jsem v nové roli a nevěděla, jestli ji zvládnu. Díky mentoringu jsem si ujasnila, jaké mám silné stránky a jak je využít. Oceňuju její upřímnost a zároveň podporu – dokázala mě povzbudit, ale zároveň mi říct věci na rovinu.

Před koučinkem jsem měla pocit, že přešlapuju na místě a nevím, kam dál. Vendula mi pomohla pojmenovat, co je pro mě opravdu důležité, a díky tomu jsem si našla práci, která mi dává smysl. Cením si hlavně jejího nadhledu a trefných otázek, které mě donutily se nad věcmi opravdu zamyslet.

Nevěděla jsem, jak správně nastavit svůj profesní směr po návratu z rodičovské. Konzultace mi pomohly si to srovnat a najít cestu, která mi dává smysl. Díky Vendule jsem si uvědomila, co umím a jak to využít.

Vendula mi pomohla líp pochopit, jak funguje leadership v praxi. Místo obecných rad jsme řešili konkrétní situace z mého týmu a hledali, jak na ně reagovat. Díky tomu jsem si některé věci srovnal a přestal dělat chyby, které jsem si předtím ani neuvědomoval.

Na začátku jsem byla skeptická, jestli mi koučink vůbec může pomoct. Ale už po prvním setkání mi došlo, že Vendula mi nebude říkat, co mám dělat – místo toho mi pomohla najít odpovědi, které jsem v sobě měla, jen jsem je neviděla. Bylo to fakt užitečné.

S Vendulou jsme konzultovali strategii pro HR tým. Líbilo se mi, že se rychle zorientovala v naší situaci a místo obecných pouček jsme rovnou řešili praktické věci, které měly okamžitý dopad. Spolupráce byla efektivní a užitečná.

Školení s Vendulou bylo jiné než běžné firemní kurzy – praktické, interaktivní a k věci. Nebyl to žádný suchý výklad, ale řešili jsme reálné situace a konkrétní kroky, jak s nimi pracovat. Fakt mě to bavilo a hlavně to bylo užitečné.